Sozialverträglicher Personalabbau mit Transfermaßnahmen - Personal/HR - teras - Rechtliches Know-how für Unternehmen

Personal/HR

Sozialverträglicher Personalabbau mit Transfermaßnahmen

Wenn sich die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen in Ihrem Unternehmen so geändert haben, dass ein Personalabbau unumgänglich geworden ist, helfen Transfermaßnahmen diesen Prozess verantwortungsvoll und sozialverträglich zu gestalten. Nicht der finanzielle Ausgleich für den Wegfall des Arbeitsplatzes, sondern der Übergang in ein neues Arbeitsverhältnis steht nunmehr im Vordergrund.
 
Ihr Nutzen:

Sie lernen die Organisation und Ablauf des Transferprozesses kennen. Dabei erläutern wir Ihnen die rechtlichen Rahmenbedingungen, sowie welche konkreten Fördervoraussetzungen erfüllt sein müssen. Wir zeigen Ihnen auf, wie Sie durch die erfolgreiche Umsetzung sowohl Ihrer Verantwortung als Arbeitgeber gerecht werden, als auch ihre Reputation und Glaubwürdigkeit wahren.

 

Inhalte

• Grundlagen der betriebsbedingten Kündigung

 

• Was ist eine Betriebsänderung?

 

• Interessenausgleich, Sozialplan

 

• Sozialplan mit Transfermaßnahmen

 

• Was sind Transfermaßnahmen?

 

• Rechtliche Grundlagen

 

• Förderung durch die Arbeitsagentur und europäischer Sozialfond (ESF)

 

• Voraussetzungen und Umfang der Förderung

 

• Vorteile für Unternehmen und Mitarbeiter

 
 
Weitere Informationen
teras GmbH
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F +49 (0)681 / 68 52 783
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